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Ministério do Planejamento 7 de janeiro de 2019
O Sistema Integrado de Administração de Pessoal (Siape) e o Sistema de Gestão de Pessoas (Sigepe) ganharam nova ferramenta que elimina a necessidade de impressão de formulários em papel e passa a utilizar formulários virtuais.
Com isso, a adesão à Fundação de Previdência Complementar do Servidor Público Federal do Poder Executivo (Funpresp) passa a ser totalmente digital para quem tem acesso ao Sigepe.
Desde 28 de dezembro do ano passado, todas as solicitações dos servidores e gestores de Recursos Humanos nos dois sistemas estão sendo feitas diretamente nos dois sistemas. A medida foi divulgada por meio de comunicado da Secretaria de Gestão de Pessoas (SGP), do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, que orienta os servidores siape / sigepe da área de gestão de pessoas dos órgãos patrocinadores do poder executivo federal sobre procedimentos.
Com esta medida, não será mais necessária a impressão, assinatura e entrega dos formulários às unidades de gestão de pessoas, incluindo os documentos relacionados à migração de regime previdenciário que poderá ser realizada conjuntamente com a adesão ao plano de benefícios da Funpresp.
Todas as solicitações realizadas pelos servidores siape / sigepe serão automaticamente homologadas. Haverá, ainda, a possibilidade de visualização dos documentos comprobatórios das operações realizadas.
O Ministério do Planejamento identificou a existência de solicitações dos servidores (como pedidos de migração de regime previdenciário, definição e alteração do salário de participação) pendentes de homologação. Esses formulários devem ser homologados, com urgência, até terça-feira, dia 8 de janeiro.
Fonte: Servidor.gov
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